Sozialversicherung

» Normen und Richtlinien
» Baunachrichten
» Begriffs-Erläuterungen

Sozialversicherung

Soweit eine versicherungspflichtige Tätigkeit vorliegt, sind im Rahmen der jeweiligen Beitragsbemessungsgrenzen zur Sozialversicherung Versicherungsbeiträge vom Arbeitgeber einzubehalten und an die zuständige Krankenkasse abzuführen.
Überschreitet das normale Arbeitsentgelt die jeweilige Beitragsbemessungsgrenze, werden die Sozialversicherungsbeiträge nur bis zur Beitragsbemessungsgrenze erhoben.
Die allgemeine Jahresarbeitsentgeltgrenze beträgt 2016 für die gesetzliche Krankenversicherung nach § 6 Abs. 6 SGB V= 56.250 € (2015 = 54.900) sowohl in Deutschland Ost und West. Wenn ein Arbeitnehmer mehr verdient, unterliegt er nicht mehr der gesetzlichen Krankenversicherungspflicht.
Auf das voraussichtliche Jahresarbeitsentgelt werden alle beitragspflichtigen Bezüge angerechnet, die mit hinreichender Sicherheit zu erwarten sind, z. B. auch Weihnachtsgeld und zusätzliches Urlaubsgeld entsprechend der Urlaubsvergütung in der Bauwirtschaft. Die Berechnung ist bei Beginn einer Beschäftigung und jeweils erneut zum 1. Januar eines jeden Jahres vorzunehmen.
Die Versicherungsbeiträge zur Krankenversicherung und auch Pflegeversicherung werden 2016 jährlich von höchstens 50.850 € bzw. von monatlich 4.237,50 € berechnet. Der bundeseinheitliche Beitragssatz für alle Krankenkassen beträgt seit 2011 insgesamt 15,50 %. Paritätisch sind anzusetzen 14,60 %, davon ist die Hälfte = 7,30 % vom Bauunternehmen als Arbeitgeber zu tragen. Der zusätzliche, allein von den Arbeitnehmern zu tragende Beitragssatz beträgt 0,9 % (Zahnersatz). Folglich trägt der Arbeitnehmer insgesamt 8,2 %. Erheben die Krankenkassen einen Zusatzbetrag, dann ist dieser allein vom Arbeitnehmer zu tragen. Dem Arbeitnehmer steht dann aber ein Sonderkündigungsrecht innerhalb von 2 Monaten ab Inkrafttreten der Erhöhung zu.
Die Feststellung, welche Sozialversicherungsbeiträge für einen bestimmten Arbeitnehmer abzuführen sind, erfolgt über die sogenannten Beitragsgruppen. Bereits bei Beginn einer versicherungspflichtigen Tätigkeit muss der Arbeitnehmer einer Beitragsgruppe zugeordnet werden, da diese auf der Anmeldung für die Krankenkasse anzugeben ist (z. B. normal oder mit einem höheren oder verminderten Beitrag kranken- und rentenversichert).
Die Beiträge zur Kranken- und Pflegeversicherung zählen zu den gesetzliche Sozialkosten. Sie sind folglich ebenfalls Bestandteil der Lohnzusatzkosten sowie auch Gehaltszusatzkosten und werden mit im Baupreis kalkuliert.
Seit dem 1. August 2002 haftet ein Unternehmer des Baugewerbes nach dem Sozialgesetzbuch (§ 28e, Abs. 3a SGB IV und § 150, Abs. 3 SGB VII) auch für den Gesamtsozialversicherungs- und den Unfallversicherungsbeitrag seiner mit Bauleistungen beauftragten Nachunternehmer (NU), und zwar wie ein selbstschuldnerischer Bürge. Die Haftung setzt einen Beitragsanspruch der Einzugsstelle gegen den Nachunternehmer voraus, wobei es nur um Beiträge für Arbeitsleistungen im Rahmen des Bauauftrages geht.
Die Haftung für den Gesamtsozialversicherungsbeitrag greift erst ab einem Gesamtwert aller Bauleistungen für ein Bauwerk von 275.000 € (vorher betrug dieser Grenzwert 500.000 €). Entscheidend dafür ist der geschätzte Gesamtwert für das in Auftrag gegebene einzelne Bauwerk. Der Hauptunternehmer haftet aber nur für die direkt von ihm beauftragten anderen Unternehmer. Die Bürgenhaftung entfällt, wenn der Hauptunternehmer (HU) nachweist, dass er ohne eigenes Verschulden von einer ordnungsgemäßen Erfüllung der Beitragspflichten seines Nachunternehmers ausgehen konnte.
Bezüglich der Abführung der Sozialversicherungsbeiträge durch den Arbeitgeber wurde rückwirkend ab 1. Januar 2017 mit Bezug auf das Zweite Bürokratieentlastungsgesetz vom 30.6.2017 (in BGBl. I S. 2143) die Fälligkeitsregelung durch ein einfacheres Verfahren geregelt. Für Beträge, deren tatsächlicher Wert für den laufenden Monat noch nicht bekannt ist, war bisher eine Schätzung der Werte nach § 23 Abs. 1 SGB IV vorzunehmen. Nach der nunmehr einfacheren Regelung kann der Betrag in Höhe des Vormonats gezahlt werden und auswendige Schätzungen können entfallen. Auftretende Abweichungen gegenüber der tatsächlichen Beitragsschuld müssen in der Entgeltabrechnung des Folgemonats rechnerisch noch abgezogen oder addiert, d. h. ausgeglichen werden.

Normen und Richtlinien zu Sozialversicherung

DIN 1960 [2016-09](1) Der öffentliche Auftraggeber schließt ein Unternehmen zu jedem Zeitpunkt des Vergabeverfahrens von der Teilnahme aus, wenn er Kenntnis davon hat, dass eine Person, deren Verhal...
DIN 1960 [2016-09](1) Zum Nachweis ihrer Eignung ist die Fachkunde, Leistungsfähigkeit und Zuverlässigkeit der Bewerber oder Bieter zu prüfen. (2) Der Nachweis umfasst die folgenden Angaben: 1. den ...
DIN 1960 [2016-09](1) Auszuschließen sind: 1. Angebote, die bei Ablauf der Angebotsfrist nicht vorgelegen haben, ausgenommen Angebote nachAbsatz 5 bzw. Absatz 6, 2. Angebote, die den Bestimmungen ...
DIN 1960 [2016-09](1) Der Nachweis, auch über das Nichtvorliegen von Ausschlussgründen nach§ 6e EU, kann wie folgt geführt werden: 1. durch die vom öffentlichen Auftraggeber direkt abrufbare Ein...

Baunachrichten zu Sozialversicherung

Lohn- und Gehaltszusatzkosten – veränderte Zuschlagsätze ab 2014 - 07.03.2014 Die genauen Änderungen weisen die Musterrechnungen der exemplarischen Berechnungsschemata des Hauptverbandes der Deutschen Bauindustrie für 2014 aus...
07.03.2014 Die genauen Änderungen weisen die Musterrechnungen der exemplarischen Berechnungsschemata des Hauptverbandes der Deutschen Bauindustrie für 2014 aus...
Reduzierte Lohn- und Gehaltszusatzkosten 2015 - 02.03.2015 Gründe dafür liegen u.a. in der geringeren Zahl von Ausfalltagen 2015 gegenüber dem Vorjahr, resultierend aus den auf das Wochenende fallenden Feiertagen und der Anpassung der Löhen an den
02.03.2015 Gründe dafür liegen u.a. in der geringeren Zahl von Ausfalltagen 2015 gegenüber dem Vorjahr, resultierend aus den auf das Wochenende fallenden Feiertagen und der Anpassung der Löhen an den ...
Zuschlagssätze 2013 für die Lohn- und Gehaltszusatzkosten - 01.03.2013 Seit dem 1. Januar 2013 leiten sich für den betreffenden Tarifstand folgende Zuschlagsätze...
01.03.2013 Seit dem 1. Januar 2013 leiten sich für den betreffenden Tarifstand folgende Zuschlagsätze...
Lohn- und Gehaltszusatzkosten 2016 weiter reduziert - 02.04.2016 Grund: die geringeren Zuschlagsätze für Lohn- und Gehaltszusatzkosten im Baugewerbe,nachzuvollziehen in den exemplarischen Musterrechnungen des Hauptverbandes der Deutschen Bauindustrie e
02.04.2016 Grund: die geringeren Zuschlagsätze für Lohn- und Gehaltszusatzkosten im Baugewerbe,nachzuvollziehen in den exemplarischen Musterrechnungen des Hauptverbandes der Deutschen Bauindustrie e...
Aktualisiert: Musterrechnungen 2018 zu Lohn- und Gehaltszusatzkosten - 04.05.2018 Die exemplarischen Musterrechnungen sind zum 01. März 2018 vom Hauptverband der Deutschen Bauindustrie aktualisiert worden. Die Werte für die Lohn- und Gehaltszusatzkosten sind gegenüber 20
04.05.2018 Die exemplarischen Musterrechnungen sind zum 01. März 2018 vom Hauptverband der Deutschen Bauindustrie aktualisiert worden. Die Werte für die Lohn- und Gehaltszusatzkosten sind gegenüber 20...

Begriffs-Erläuterungen zu Sozialversicherung

Als Rechengrößen gelten die Beitragsbemessungsgrenzen zur Sozialversicherung. Sie werden nach dem höchsten Bruttoentgelt bestimmt, für das ein Sozialversicherungsbeitrag berechnet werden kann. Für ei ...
Mit den Beitragsbemessungsgrenzen wird das höchste Bruttoentgelt bestimmt, für das Sozialversicherungsbeitrag berechnet werden kann. Für einen Betrag oberhalb der Bemessungsgrenzen wird kein Sozialve ...
Seit 1. Juli 2011 sind die Arbeitgeber auf Grundlage § 23c Abs. 2 Sozialgesetzbuch IV verpflichtet, von der Sozialversicherung geforderte Daten, Angaben und Bescheinigungen fürEntgeltersatzleistung ...
Liegen zum Jahresende bzw. einem Bilanzstichtag in einem Bauunternehmen noch rückständiger Urlaub sowie bestehende Arbeitszeitguthaben aus derArbeitszeitflexibilisierung für die gewerblichen Arbeit ...

Schon über 50.000 Abonnenten!
bauprofessor.nachrichten
Ihr kostenloser Newsletter
E-Mail:
» Abonnieren

Diese Webseite verwendet Cookies, um Ihnen den bestmöglichen Service zu gewährleisten. Wenn Sie auf der Seite weitersurfen stimmen Sie der Cookie-Nutzung zu.
OK